Через 16 лет зарплата более 75% жителей Костромской области превысит 100 тыс. руб., а через 12 лет такие же доходы будут у половины населения региона. Такие выводы сделали эксперты агентства «РИА Рейтинг», выяснив динамику зарплат в стране.
Костромская область заняла 66-е место в РФ, опередив даже столь сильные регионы, как Ярославская (69-е место) и Нижегородская (73-е место) области.
Цены «съедают» деньги
Согласно исследованию, в 2022 году номинальная зарплата в России выросла на 12% - до 55,8 тыс. руб. в среднем на одного занятого. И это с учётом того, что работник заплатил подоходный налог. При этом зарплаты сильно различаются как от региона к региону, так и по отраслям. По оценкам авторов рейтинга, половина работников в России получает сейчас зарплату в сумме более 40 тыс. руб. в месяц.
«В отдельных регионах зарплата намного выше среднероссийского уровня. В семи регионах у половины работников чистая зарплата в 2022 году была больше 70 тыс. руб. в месяц, ещё в двух регионах была в пределах от 65 тыс. до 70 тыс. руб. Чаще всего высокими зарплатами характеризуются удалённые северные регионы и крупнейшие федеральные города, где цены намного выше, чем в среднем по стране. Поэтому часть повышенной зарплаты «съедается» высокими ценами», – предостерегли от чрезмерного оптимизма аналитики.
Однако как сделать то, чего всем нам хочется – заглянуть в финансовое будущее? Именно для этого эксперты подготовили рейтинг субъектов РФ по количеству лет, необходимых для достижения в регионе зарплаты в 100 тыс. руб. в месяц. В исследовании производилась оценка динамики доходов «с учётом сохранения темпов роста зарплат на уровне среднего значения в регионе за последние 5 лет». Это и есть ключевое условие для всех регионов.
За год – рост 12,6%
«Среднемесячная номинальная начисленная зарплата работников организаций Костромской области в январе 2023 года составила 39 412 руб. и увеличилась по сравнению с январём 2022 года на 12,6%. Зарплата в среднем по Костромской области в январе 2023 года обеспечивала 2,7 прожиточного минимума трудоспособного населения (в январе 2022 года – 2,4 прожиточного минимума)», читаем в свежей публикации Костромастата, которая подтверждает тенденцию на умеренный, но рост доходов костромичей.
Самый высокий размер зарплаты в январе нынешнего года отмечался в организациях, осуществляющих финансовую и страховую деятельность (в 2,9 раза выше среднеобластного уровня) и деятельность в области информации и связи (в 1,6 раза). Увы, в образовании показатель на 20% ниже средней планки – это к аспекту «разброса» по отраслям.
При этом обращает на себя внимание то, что за последние пять лет уровень зарплаты растёт - с 24 554 руб. в месяц по итогам 2017 года и 27 716 руб. в 2018 году до 39 412 руб. по итогам января нынешнего года.
Вполне пристойная динамика, объясняющая методы составителей федерального рейтинга. Да, это не лидерство (в нескольких регионах за последние пять лет в среднем за год зарплаты росли более чем на 11% ежегодно, в ряде других среднегодовой прирост был 8%), но доходы и в Костромской области растут, несмотря ни на что.
За отметку в рейтинге была взята сумма в 100 тыс. руб. На первой строчке – Ямало-Ненецкий автономный округ, где уже сейчас более четверти работников получают такую зарплату. Однако уже через 8,2 года также более 25% костромичей будут иметь такие деньги, а через 12 лет – более половины. И наконец, через 16 лет – более 75 %.
Важный нюанс: никто не забывает о разнице цен.
«Для корректного межрегионального сравнения зарплаты в различных регионах была учтена разница в розничных ценах, зарплаты брались по паритету покупательной способности. С учётом покупательной способности разница в зарплатах несколько выравнивается», – пояснили аналитики.
В целом по России зарплата у половины работников превысит 100 тыс. руб. примерно через 9 лет, при этом в пяти регионах для этого нужно более 15 лет.
Кстати
По информации Костромастата, суммарная просроченная задолженность по заработной плате на 1 апреля 2023 года составила 3 млн рублей и по сравнению с 1 марта уменьшилась на 902 тыс. рублей (на 23%). Задолженность из-за недофинансирования из бюджетов всех уровней на 1 апреля отсутствовала.
